Seminar

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Führung | Verwaltung

Beurteilen mit Wirkung – Feedback, das weiterbringt

Gute Beurteilung schaut nicht nur zurück. Sie bringt Menschen weiter.

Leistung fair einzuschätzen und offen darüber zu sprechen, gehört zu den anspruchsvollsten Führungsaufgaben. In diesem Seminar lernen Sie, Beurteilungen nachvollziehbar vorzubereiten, typische Fehler zu vermeiden und Feedback so zu geben, dass daraus Klarheit, Entwicklung und konkrete Ziele entstehen.

Darum geht’s

  • Leistung fair und nachvollziehbar beurteilen
  • Moderne Leistungsbeurteilung wirkungsvoll einsetzen
  • Typische Beurteilungsfehler erkennen und vermeiden
  • Beurteilungsgespräche professionell vorbereiten und führen
  • Feedback klar, wertschätzend und entwicklungsorientiert geben
  • Mit gezielten Fragen Gespräche in die richtige Richtung lenken
  • Aktiv zuhören und unterschiedliche Perspektiven verstehen
  • Gesprächstechniken souverän einsetzen
  • Gemeinsam klare und erreichbare Ziele vereinbaren
  • Aus Beurteilung konkrete Entwicklung machen

So arbeiten wir

  • Gesprächssimulationen
  • Praxisübungen

  • konkrete Beurteilungssituationen

  • Feedback

Zielgruppe

  • Führungskräfte

  • Schichtführer | Meister

Dauer

1 Tag

Teilnehmerzahl

max. 8 Teilnehmende

Trainer

Nächste Termine und Anfrage

  • Beurteilen mit Wirkung – Feedback, das weiterbringt

    Dauer: 1 Tag
    Datum: auf Anfrage
    Uhrzeit: auf Anfrage
    Anmeldeschluss: 7 Tage vorher
    Ort: auf Anfrage
    Kennung: BmW_0000

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